Distrimanager – Resp. de centre de profit en distribution en fournitures agricoles (app et FC)

Lier commerce et agriculture

Pour travailler dans le secteur :

Du commerce à vocation agricole et de la distribution

Pour devenir :

  • Responsable commercial, chef de secteur, technico commercial, adjoint de direction,
  • Responsable de centre de profit
  • Poursuite d’études possibles en M1 et M2…
Se spécialiser dans :
  • L’agroéquipement (machinisme agricole, véhicules et bâtiments d’exploitation)
  • Les agro-ressources (engrais, semences…)
  • Les aliments et équipements pour animaux
  • La vente de matériels et consommables aux entreprises d’espace vert

 

 

 

Je m'inscris

 

Description

Distrimanager – Responsable de centre de profit en distribution en fournitures agricoles

Formation distrimanager : Bac + 3 – titre de niveau 6 reconnu par l’Etat

Programme :

Le responsable de secteur en distribution a quatre principaux domaines d’activités :

  • Management
    • Organisation de l’entreprise
    • Management opérationnel
    • Organisation du travail
    • Gestion des ressources humaines
  • Commerce
    • Environnement commercial
    • Méthodes de vente
    • Promotion et animation des ventes
    • Stratégie commerciale
  • Gestion
    • Élaborer et suivre un budget
    • Utiliser les indicateurs financiers
    • Élaborer un diagnostic chiffré de son rayon
  • Produits – marché
    • Économie de filière
    • Technologie des produits
Télécharger la fiche formation

Informations complémentaires

Nombre de participants

– De 8 à 20 personnes

Formation

– Alternée : 2 jours par semaine en centre de formation et 3 jours en entreprise.
– Les cours ont lieu au CFA de Lesquin. La pédagogie privilégie apports de connaissance et étude de cas, temps de recherche individuelle et travaux de groupe

Statut

– Contrat d’apprentissage
– Contrat de professionnalisation
– Congé individuel de formation (CIF)
– Autres statuts à voir avec le centre de formation

Conditions d'admission

– La formation est accessible aux titulaires d’un diplôme de niveau 5, notamment B.T.S.A, D.U.T ou D.E.U.G.
– Le recrutement se fait sur dossier et entretien et tient compte de l’expérience et de la motivation personnelle.